Majster prevádzky Michalovce

Máte skúsenosti s riadením ľudí, tímového ducha a technické myslenie?

Teší Vás keď pod Vaším vedením idú prevádzkové procesy ako hodinky?

Na spracovateľský dvor v Michalovciach hľadá samostatného a zodpovedného vedúceho majstra, ktorý bude spoľahlivou pravou rukou svojho nadriadeného regionálneho vedúceho.

Co bude Vaší náplní práce?

Vašou náplňou práce bude:

zabezpečenie efektívneho chodu procesov pri zvoze, spracovaní a expedícii druhotných surovín;

organizácia práce kolektívu výrobných pracovníkov;

zabezpečenie dodržiavania a kontroly kvality vykúpených surovín, ich zhodnotenie triedením, úpravou a výstupnú kontrolu druhotných surovín;

zabezpečenie technickej spôsobilosti strojov, zariadení, budov, majetku a ich údržby;

zodpovednosť za údržbu vozového parku, kontrola spotreby PHM, vedenie evidencie;

expedícia vagónových a automobilových zásielok druhotných surovín, príprava reportov;

výkon finančného styku s platobnými ústavmi, príprava návrhov na úpravu kúpnych cien;

príprava dokladov – nákladné listy, CIM, CRM, sprievodné listy nebezpečného odpadu a pod.

zodpovednosť za meranie rádioaktivity železného šrotu a kontrola dodržiavania environmentálnej politiky;

zabezpečenie výkupu druhotných surovín na prevádzke.

Práca na tejto pozícii je šitá pre človeka, ktorý má rád náročnú prácu s ľuďmi a jeho silnou stránkou je organizácia práce a prevádzkových procesov.

Co od Vás očekáváme?

Od nového kolegu očakávame predovšetkým samostatnosť, aktívnosť, zmysel pre tímovú spoluprácu. Dôležitá je pre nás tiež priama a konštruktívna komunikácia a chuť pracovať na sebe a zlepšovať veci okolo seba.

Od nás môže na oplátku očakávať kvalitné zaškolenie, silné zázemie, podporu vedenia, priestor pre sebarealizáciu.

Kladieme tiež dôraz na vzdelávanie zamestnancov a ich odborný rast.

Co Vám nabízíme?

Perspektívne zamestnanie v stabilnej spoločnosti, viacstupňový motivačný systém odmeňovania a možnosti zvyšovania kvalifikácie.

Príspevok zamestnávateľa do tretieho piliera dôchodkového systému.

Príspevok na stravné za zvýhodnených podmienok.

Odmena za pracovné a životné jubileum.

Odmena pri narodení dieťaťa.

Odmena za odporúčanie nového kolegu.

Zamestnanecká zľava na tankovanie do Vášho súkromného vozidla.

Zamestnanecká zľava na nákup elektroniky.