Pro společnost Fruta Podivín, z naší divize KAUMY GROUP, hledáme HR MANAGERA
Hlavní cíl pozice:
Zajištění efektivního řízení lidských zdrojů a personální strategie svěřených společností v souladu s obchodními cíli, zvyšování pracovní produktivity a spokojenosti zaměstnanců, a podpora dosahování plánovaných výsledků.
Klíčové činnosti:
• Hlavní pracovní činnosti pracovní náplně této pozice jsou:
• Vytváření a implementace strategie lidských zdrojů v souladu s cíli společnosti.
• Plánování a realizace náborových procesů pro zajištění zaměstnanců ve všech přidělených společnostech.
• Vedení personálního rozvoje, včetně plánování a organizace školení a rozvojových programů pro zaměstnance.
• Řízení procesů hodnocení pracovníků a podpora kariérního růstu zaměstnanců.
• Zajištění dodržování pracovněprávních předpisů a interních pravidel společnosti.
• Řešení personálních otázek, včetně vyřizování stížností a podnětů zaměstnanců.
• Spolupráce s vedením společnosti a dalšími odděleními v rámci společnosti na plánování a realizaci personálních opatření.
• Vedení a motivace zaměstnanců s cílem zvýšení pracovního nasazení a dosahování plánovaných výsledků.
• Zajištění správného administrativního a evidenčního procesu souvisejícího s lidskými zdroji, včetně vedení personální dokumentace.
Nutná kvalifikace a dovednosti:
• SŠ/VŠ vzdělání, ideální v oblasti lidských zdrojů
• Zkušenosti s náborem, výběrem, adaptací a rozvojem zaměstnanců.
• Znalost pracovního práva a jeho aplikování v praxi.
• Excelentní komunikační a organizační schopnosti.
• Schopnost pracovat s lidmi na různých úrovních organizace.
• Cca 1x měsíčně služební cesta do Pardubic